工业4.0,随着第四次工业的发展到来,很多年轻人饭碗都可能会被机器人抢走,很多人面临着找工作难和涨工资难的困境,第四次工业将改变商业模式和劳动力市场,科技进步的发展以移动互联网和云技术、大数据、新能源、机器人及人工智能技术为代表。
新一轮工业将创造计算机工程、数学领域的新工作岗位,机器将胜任办公室白领和管理岗位所作的工作,技术的进步速度太快,不断的学习学校中没有学过的新知识,以保持竞争力,发展中经济体的年轻人远比发达经济体中的同龄人更加乐观,工业技术发展突飞猛进,我们必须告别过去,教育需要从学习已知知识转到探索未知事物。
工业4.0产业改革化解产能过剩、企业成本,可能逐渐面临职业难求、薪酬难涨的持续压力,当下是失业潮来临,谋求加薪变得难上加难,许多行业都陷入了愈演愈烈的裁员和降薪大潮。
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1.需求背景1)建立覆盖加工车间的分布式控制网络,实现NC程序的有效调用、稳定有效传输和在线加工等,
上周《2025年国产智能机器人企业竞争力报告》(瞭望财经快思慢想研究院)突然刷屏朋友圈。这份报告直接
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